时间:2019-08-08 点击量:10299
行稳,,,,凡事把握好节奏和力度,,,,保持定力和韧劲,,才能打好“稳”基石,,,,以稳应变、、、、务实前行;
求进,,,,时刻谨记战略发展目标,,在关键领域突破,,,才能在“稳”的基础上勇往直前,,在转型升级的道路上跳起摸高、、以“进”固本。。。。
8月2日,,在2019年时间过半任务过半之际,,,,金顿激光医药“稳中求进 勇往直前”2019半年度员工大会在重庆召开,,公司总裁袁平东携重庆本部全体员工汇聚一堂,,,以数据话“稳”,,,,用目标求“进”,,,总结上半年经营工作,,,,部署下半年工作规划,,为圆满完成年度目标任务加油鼓劲。。公司副总裁兼生产制造中心总经理贺清凯主持会议。。。

2016年起,,金顿激光医药一步一个脚印坚实、、、、坚定地推进公司转型发展,,,,在方正集团及产业集团的支持下,,通过领导班子和全体员工的共同努力,,金顿激光医药转型之路已取得了不错的成绩。。2019年上半年,,,公司在持续打造精细化管控能力,,有效控制成本,,,加强各类风险管控,,不断提升组织效率的同时,,完成了研发体系组织架构调整,,加大了人才的引进力度,,,不遗余力地推进一致性评价工作,,,,依然坚持以既定战略思维谋划着公司的健康、、长远发展。。

半年会上,,,,公司技术中心总经理吕勇均通过上半年研发工作进度与计划进度的对比,,,清晰地展示了上半年研发工作的成绩。。。他重点介绍了研发体系建设、、、、研发人才引进情况,,向全体员工通报了头曲获一致性评价注册申报公示的好消息。。。。他直言,,,,研发工作的得失成败对市场有直接影响。。为了适应发展的要求、、配合战略的实施,,,,技术中心将全力打造以合规为前提,,,,以科学为基础的竞争性研发团队以及有吸引力的研发环境,,,,逐步将技术创新转化为产品创新,,,,为公司在市场上赢得更多的话语权。。

公司新一届工会主席张必成介绍了公司工会组织建设、、、困难员工帮扶以及职工活动等工会开展情况,,并对下一步工会工作做了重点安排。。他表示,,,下一步工会工作将会始终坚持党的领导、、依法进行“双维护”,,团结和带领全体员工落实责任,,,践行公司“创新 责任 信任 努力”的企业文化理念,,,,引领大家为生产经营服务,,为公司发展努力工作。。。。

公司副总裁兼营销中心总经理余孟川汇报了上半年营销成绩。。上半年,,营销中心交出了实现全年目标57%,,销售收入同比增长17%,,,利润同比增长31%的出色答卷。。余总表示,,,营销中心上半年销售突破往年历史记录,,,这份成绩离不开公司全体员工的共同努力。。他强调,,,,医药企业生存的根本是产品为王,,,,下半年营销工作关键在于成本控制、、、、保障供应以及持续推进一致性评价产品研发。。未来还将加强生产调度,,,着力解决“断货”“缺货”等供不应求现象,,,,进一步优化销售模式、、、规范销售制度、、、、简化销售流程,,,为超额完成全年目标提供坚实有力的保障。。。

最后,,,,公司总裁袁平东以“稳中求进 勇往直前”为题发表讲话。。。他首先从国际经济形势、、、行业政策环境等宏观经济环境层面对医药行业发展方向作了分析,,指出了当下环境公司面临的机遇和挑战。。。。他认为,,,未来仿制药发展依然大有可为,,,其关键在于生产高质量产品,,以提升公司的整体竞争力。。。2019年上半年,,公司在资金、、、、人才、、、、技术等各方支撑下,,研发工作实现一致性评价项目注册申报“零”的突破,,,,营销收入持续增长,,投资并购积极推进,,生产质量基础不断夯实,,企业形象得到提升象,,公司经营情况也持续改善……这些成绩的取得是每一名金顿激光医药人稳中求进,,,努力付出的结果。。。。

展望下半年,,研发、、、营销、、、、投资并购、、生产质量、、、、财务、、、人力等重点工作依然要坚持深化不停步,稳中求进再出发,,在创新中挖掘潜能,,在进取中开拓新局。。袁总强调,,,经营是方向和出路,,,是选择对的事情;管理是方式和管控,,,,是为了把事情做好。。管理始终要服务于经营,,以促进经营良好发展为目的,,而企业与员工是命运共同体、、、、利益共同体,,,,更是责任共同体,,,,因此,,,,公司各职能、、、管理部门既要有“任凭风浪起,,,,稳坐钓鱼台”的战略定力,,,,更要有“长风破浪会有时,,直挂云帆济沧海”的积极进取,,,,坚定不移做好仿制药,,,,全力以赴“补产品”。。。做到质量优先,,以进促稳,,,,以稳应变;做到明方向、、、守合规、、、、有定力、、、、拼韧劲,,,,坚持为员工谋幸福、、、为企业谋发展。。。
舵稳当奋楫,,,,风劲好扬帆。。始终坚持稳中求进,,,,从容乘风破浪,,,,这样,,,金顿激光医药的航船才能行稳致远,,,,持续进发!!!
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